什麼阻礙了你的職場前進?
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當然,這種情況落在你的頭上,不一定是你的能力不足,而是你的人際關係不足。人際關係不好,就不會出頭,這是殘酷的事實。爲了今後的發展,請仔細閱讀以下幾點。這些可能是你停滯的原因原因。
停滯不前1:認爲在部分內工作就足夠了
工作能力、效率、可靠性、學歷不是單一指標,也不是最重要的。無論你是教師、護士、會計或祕書,工作環境本身就是由人組成的,每個人都有每個人關心的事務和優先順序,學習如何調整與老闆或同事之間的重心,這就是所謂的公司politics(政治)。不管你有多生氣,在這家公司的未來,從如何面對小爭吵到放置文具,大事就像這個月誰修了一天假一樣。
停滯不前2:無視謠言
錯了!謠言是公司的生命力,很多事情的跡象從此開始,山雨欲來之前的風向跡象,謠言的細節錯了,但是沒有風就不會起浪,可以推測出一些端倪。譬如說,有人看到最近你們公司的敵手與總經理開會,(一個人說不算,至少等到有三個人都知道這件事再說,如果你急着傳話,告訴你的人知道是你傳出去的,下次你就不會聽到消息了)。然而有時你也得加入小道消息,一副沒有興趣的臉也會讓人以後傳播時略過你。大原則是有興趣聽,但不要讓大家公開你是廣播電臺。
停滯不前3:你認爲同事可能是患難的好朋友
錯了!幾個月下來,小玲對你的家務事清清楚楚,她聽到你媽媽在電話上嘮叨,知道你叫男朋友的暱稱,連你的生理週期她都曉得,再加上你們形影不離(上班時間),吃中飯時通常是你傾吐心事的時候。這一切讓你覺能交到這麼貼心的朋友真好。
但如果三個月後你升職加薪,小玲沒有,更巧妙的是你成了她的上司。這個時候,作爲你最好的朋友,她會爲你高興。我希望你這樣做。但是,權力和金錢往往改變很多人的想法,特別是關係到一個人的將來的時候。如果小玲不再是你的朋友,你這時可能會開始擔心你以前透露的所有祕密。當然,最不幸的結果是成爲萊文思基和林達崔普,你的對話被記錄下來了。
停滯不前4:忽視你的敵人
錯了!大多數人認爲朋友給了我們最大的支持,敵人想傷害我們,不要捏造,不要在意他。其實,朋友,說好聽的話,保護你,你的笑話即使不好聽他們也會說好笑。相反,你的敵人想抓住你的小辮子。如果你犯了一個錯誤,他們會立即指責他們,不會留下來。他們會攻擊你最脆弱的地方——朋友永遠不會出現的地方。所以,正視敵人的眼睛,這個好機會可以修補盔甲,彌補缺點,下次他們再來,你已經冷靜下來,準備好了。
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