和同事相處最忌諱的是什麼 初入職場該怎麼與同事相處和溝通
本文已影響2.18W人
本文已影響2.18W人
在職場上,和同事相處要講究分寸感,不要隨意抱怨,搞小動作小圈子,這對自己來說是非常不利的,要學會如何和同事溝通相處,和同事相處最忌諱的是什麼?下面本站小編就來說說。
1.與同事交流可以,切忌交心
爲什麼有很多人說,在職場不能那麼隨便的交心。同事之間,保持正常溝通就可以,儘量不要有過多的密切關係。尤其是在你並不瞭解對方是君子,還是一個小人的情況下。
同事之間的關係比較特殊,又比較敏感。同在一個辦公室朝夕相處,你們之間或許會有很多交流,但是記住一條底線:交流可以,切勿交心。
職場如戰場,辦公室不是互訴心傷的場所。即使你遇到挫折、飽受委屈、無處發泄很煩悶,也不要牢騷滿腹、怨氣沖天,到處訴苦,這樣的結果只會適得其反:要麼招同事嫌,要麼被同事瞧不起,遇到黑心的同事,傳到你領導的耳朵裏,你的好日子也就到頭了。
2.切忌搞小圈子
同事之間交往,總有志趣相投聊得來的,也有性格觀念迥異合不來的,但不論是哪一種情況,都要切忌拉幫結派,自形成小圈子。
這樣不僅容易引發圈外人的對立情緒,還會讓領導覺得你是個問題員工。
身在職場,與人過往甚密並不划算。只要你跟某同事結了黨,他的敵人也立即成了你的敵人,他的朋友卻未必會跟你做朋友。
3.切忌當老好人
同事之間,如果你太好說話的話,那你一定是大家欺負的對象,也一定是活幹得多好處拿得少的人。
在職場中,你必須樹立起自己的正確態度,不能老是在同事面充當好人,更不能夠縱容同事對自己的過分依賴。
4.切忌隨便插手他人的工作
其實,在公司中,每個員工都有自己的本職工作,你只要將自己的該負責的那部分做好就行了。如果你隨便插手別人的工作,不僅讓對方不高興,引起不必要的誤會,可能還會導致領導誤會你。
5.切忌談話不掌握分寸
與同事之間溝通交流,如何掌握談話的分寸是每個人都應該學習的一項技能。
在公司裏面,與人交談把握分寸,不但能避免“講錯話”給你帶來的麻煩,還有利於同事關係的發展。
6.職場上,沒有一個人是完美的,沒有不透風的牆的世界。今天說他壞話,總有一天會回到當事人的耳朵,所以無形中給自己的敵人。要學會人前肯定別人,人後夸人。
7.在不傷害任何人前提下,防人之心不可無。因爲在工作場所大部分同事是競爭關係,你和其他人進入他們的中心圈,那就不要怪有心人利用你的弱點來攻擊你。
8.控制距離
聯繫方式從微信開始,沒有必要的情況下不要問別人手機號碼,不要談及一些私密話題,會不小心觸碰別人的雷區,也不要透露太多個人隱私。
9.請教別人的時候,請三思而後行。
不懂的問題要多問,但多問絕對不是讓你遇到一個問題就問,讓你隨便問。即便同事再熱心,也不可能隨時有精力解決你的問題,人的耐心是有限的。
10.理性助人
不要太主動的幫同事解決問題,除非他(或她)對你有這個暗示或明示,在你不忙或者能力之內的舉手之勞則沒有關係,比如幫忙拿下快遞或者帶個飯之類的,樂於助人要理性,幫了就千萬不要抱怨。
11.寧肯得罪十個君子,也不得罪一個小人
因爲君子寬宏大量,忙得很沒空理你,不喜歡計較,不小心得罪了也不會招致報復。
但是小人就不一樣了,小人很閒,小人心眼小、手段狠,一旦招惹了,肯定會睚眥必報,在背後捅刀子,給你造成意想不到的麻煩,讓人防不勝防。
12.配合着忽悠領導
同事之間相互配合着忽悠領導,不要覺得領導傻,哪一個能幹上領導的水平都不會很低,情商和智商都是沒的說,你們這些小把戲,他比誰看的都清楚,所以千萬不要做串通起來忽悠領導的事。
13.不要逢人便要訴苦
在我們的工作中和生活中總有不順心的事情發生,這些都很正常。當我們遇到了不順心的是,通常我們總是喜歡找人訴說一下苦衷,總是希望能夠得到別人給我們的一些安慰,或者說指望別人能夠給些指點。
雖然這樣兩人或者多人交談有人情味,也會增進同事之間的友誼,但調查顯示,有1/10的人能夠爲您保守這份祕密,其他人總是會給你添油加醋說的天花亂墜,把有的變得離奇,把沒有的變得出人意料。
所以當我們出現情緒或者感情問題的時候,就不要找別人訴苦,也別指望別人能夠幫助到您。其實在這個世界上根本就沒有感同身受,只有親身經歷。
14.不要將自己的意見強加給別人
工作中我們的想法與同事的想法不同是正常事情,要接受別人對人對事不同的看法 ,而不要要求別人來執行你的思想,我們每個人都有私心,總是希望別人都贊同自己的觀點,圍着自己的意願做事,這是不科學的,因爲每個人有他們自己的性格特點,見解不同屬於正常範疇。我們與同事相處談話的時候我們應該和藹可親一點,態度謙虛一點,待人友善一點,我想我們與同事之間應該相處的很融洽。
15.切勿過於表現自己
人的才能是掩蓋不了的,久而久之總會被別人發現的,因此適當的展示自己的才藝那是非常好的舉措,但是過於注重表現自己的話就有一種”做“的感覺,不真實。我們要明白一點,所有的事情都是爲了我們自己,而不是爲了我們領導,你的努力是你自己來證明的,你的成績也是你努力的結果,沒有什麼可”做“的必要性。
16.抱怨講究場合
在職場中說話最怕的就是“隔牆有耳”,自己在抱怨的時候也不知道有沒有人會打小報告,或者是不是剛好被他人聽到。
這種時候就不應該在辦公室內打小報告,這些抱怨都可以留到家中或者和朋友說,在公司內就收斂一下自己的情緒,防止由於某次的抱怨被抓住把柄。
17.忌吃裏扒外
職場上因爲利益競爭關係,存在許多利益團體,大家相互之間拉幫結派,共同抵禦競爭對手,爲自己的小團隊爭取利益。
無論你想不想加入,你都會被默認在某個小團體裏。這時候你要認準自己的陣營,切勿左顧右盼,爲了自己能有一個更好的發展而做吃裏扒外的事情,否則,你將會被所有人排擠。
和同事相處,要講究分寸。不能話太少,不然人家會以爲你不合羣、孤傲;也不能話太多,容易讓人討厭,且話多容易出錯。
職場中同事之間的關係很複雜, 各自經歷不同,脾氣習性不同,彼此間難免有摩擦,但爲了團體的和諧與融洽,同事之間必須有人讓步和委屈一下。
同事每天相處的時間最長,而且是日復一日、年復一年地相處在一起。除了工作,還會涉及到生活中的各種話題的討論、溝通。
無論你是個怎樣的人,剛進入職場,都要掌握一些和同事溝通的藝術,樹立會說話的形象風範,使身邊的同事不能小看你或者抓住你的某個話柄找你的茬兒。
以上就是有關全部內容介紹,想了解更多信息請繼續關注。
怎麼跟女朋友的閨蜜相處 和女朋友閨蜜相處要注意什麼
怎麼和有自閉症狀的孩子互相溝通
高質量的相處是什麼樣 怎樣的相處方式最讓人舒適
現實和夢境最相似的經歷是什麼 爲什麼現實會和夢境裏的場景相似
最好相處的星座
成年人戀愛相處方式是什麼樣的 成年人戀愛應該怎麼相處
夫妻相處最忌諱的事情 夫妻間該怎麼相處
脫口秀和單口相聲的區別是什麼 脫口秀與單口相聲有什麼不同
職場中與人相處性格太直好嗎 職場性格太直會怎樣
職場中最忌諱的事有哪些 職場中哪些事情不能做
情侶最溫暖的相處方式是什麼 說說情侶最溫暖的相處方式
如何更好地與老年人相處 怎樣才能和老人相處融洽
怎樣和更年期的人相處
和相似的人談戀愛有什麼好處 和相似的人談戀愛是什麼體驗
什麼星座最不好相處
春節回家怎麼和父母相處 春節回家和父母相處好的方式
工作和職業的區別是什麼 工作和職業的不同之處有哪些
兒媳婦怎麼和婆婆相處
已婚該不該和異性保持距離 婚後怎麼和異性相處
職場新人該替同事加班嗎 在職場要不要替同事加班
越來越不喜歡和人相處怎麼辦 怎樣讓自己學會和別人相處
父母控制慾強有什麼表現 如何正確和孩子溝通相處
職場上如何處理同事關係 處理同事關係的小妙招有哪些
異地戀最好的相處模式是什麼 異地戀最好的相處模式
同居後最容易鬧矛盾的點是哪些 同居後怎麼樣相處
跟同事有必要交心嗎 跟同事相處可以交心嗎
寶寶和寵物相處要注意什麼
怎樣和自閉症孩子相處
職場中與人相處太直好嗎 職場中性格太直會吃虧嗎
怎樣和有憂鬱症的人相處